Sobre esta pesquisa
A modelo de pesquisa de satisfação do funcionário para empresas corporativas é uma ferramenta essencial para ajudar as empresas a entender melhor o que os funcionários pensam sobre o ambiente de trabalho, a cultura da empresa e a satisfação geral com o trabalho. Esta modelo de pesquisa fornece aos gerentes e líderes de RH uma visão mais profunda sobre o que os funcionários estão pensando e sentindo, permitindo que eles tomem decisões informadas para melhorar a satisfação dos funcionários.
Vantagens
A modelo de pesquisa de satisfação do funcionário para empresas corporativas oferece vários benefícios para as empresas. Primeiro, ajuda a identificar problemas e oportunidades de melhoria. Além disso, ajuda a criar um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo, aumentando a satisfação dos funcionários e a produtividade da empresa. Por fim, ajuda a melhorar a comunicação entre os funcionários e a liderança, aumentando a confiança e a lealdade dos funcionários para com a empresa.
Modelo de Pesquisa de Satisfação do Funcionário para Empresas Corporativas
Aplicações:
Avaliar o nível de satisfação e engajamento dos funcionários em empresas corporativas.
O quê avalia?:
Taxa de satisfação dos funcionários, eNPS
Exemplos de perguntas:
Pergunta eNPS - Em uma escala de 1 a 5, quão satisfeito você está com seu trabalho e ambiente de trabalho?
Pergunta CSAT - Quão bem a empresa suporta seu crescimento profissional?
Pergunta 2 - Compartilhe suas sugestões para melhorar a cultura da empresa.